Auditor polisi independen San Jose, Eddie Aubrey, baru -baru ini menerbitkan laporan audit polisi tahunan kantornya yang mencakup 2024
TERKAIT: Permohonan Guard Dog San Jose Formulir untuk lebih banyak akses ke penembakan polisi, memaksa kasus
Kacang dan baut laporan IPA tahunan menunjukkan bahwa 373 pengaduan melakukan kepolisian formal diajukan di San Jose, sedikit peningkatan dari 367 pengaduan yang diterima pada tahun 2023, yang dengan sendirinya merupakan kenaikan kecil dari 358 yang dicatat pada tahun 2022 Ada 333 pengaduan yang diterima pada tahun 2021, dan overall outlier dari 2 271 pengaduan yang diisi dengan tuntas di tahun 2021, dan overall outlier dari 2 271 pengaduan television LANGEADS DENGAN LANGEIDE PERTINGAN DENGAN PERTINGASAN LARISI PERTINGAN DENGAN PERTINGAN PERTINGAS PENGEMBALIAN DENGAN PERTIMENTI PEROKE DENGAN. 271 DI LANK PENGEMBALIAN PIDENTAS DENGAN PERTANYA PERTANYA PERTANYA PERTIMENTAS PIDAN 2 2 2 2 2 2 2 Para pengunjuk rasa George Floyd musim panas itu.
Pada tahun 2024, 17 % dari tuduhan pengaduan yang diajukan, yang mungkin mencakup lebih dari satu tuduhan dalam satu pengaduan, sepenuhnya diperiksa pada akhir tahun dan dianggap berkelanjutan, atau divalidasi oleh kantor IPA. Mereka yang sebagian besar terlibat prosedur dan melakukan pelanggaran, dan berbagai tingkat klaim diskriminasi. Laporan itu menemukan bahwa 55 % dari keluhan yang berkelanjutan melibatkan petugas baru yang memiliki antara dua dan empat tahun dengan departemen kepolisian.
Laporan Aubrey juga menyoroti contoh -contoh di mana pengawasan kantornya mengubah hasil keluhan. Petugas yang awalnya dibebaskan karena menggunakan bahasa dan taktik yang tidak pantas, atau gagal mengaktifkan kamera yang dikenakan di tubuh mereka, berakhir dengan tuduhan berkelanjutan setelah intervensi staf IPA. Laporan itu menunjukkan keluhan tentang petugas yang menangkap orang yang salah setelah panggilan kekerasan dalam rumah tangga, yang awalnya ditutup tanpa pelanggaran yang ditemukan, bahwa setelah tantangan IPA berakhir dengan beberapa temuan pelanggaran yang termasuk gagal mewawancarai saksi langsung.
Kasus lain yang disorot melibatkan seorang perwira yang selama sesi pelatihan membuat lelucon tentang pemain peran hitam menggunakan pisau untuk memotong semangka, dengan ketidaknyamanan para peserta lainnya. Departemen yang menemukan bahwa tidak ada cukup bukti pelanggaran kebijakan ditinjau kembali, sekali lagi atas perintah IPA, dan diubah menjadi rujukan pengawasan, “mengakui perlunya panduan korektif,” kata laporan audit.
